Les employés d'Amazon se mobilisent pendant le Mois mondial du bénévolat 2024 et le Mois de la Terre

Au printemps 2024, les employés d'Amazon partout au Canada ont participé à deux initiatives majeures : le Mois mondial du bénévolat en mai et le Mois de la Terre en avril. Ces efforts visaient à susciter des changements positifs et à promouvoir la conscience environnementale dans les communautés où ils vivent et travaillent.

En collaboration avec des centaines d'organismes communautaires à travers le monde, les employés d'Amazon au Canada ont mené diverses initiatives de bénévolat et y ont participé. Ces efforts ont porté sur un large éventail de sujets, allant des changements climatiques à l'éducation en passant par l'insécurité alimentaire. Les résultats de ces mois ont été impressionnants :

• Plus de 6 000 bénévoles au sein de plus de huit équipes commerciales Amazon, dont AWS, Operations, Amazon Business, Amazon Ads, Alexa, Retail et Amazon Air.
• Plus de 5 500 heures de bénévolat ont été données.
• Plus de 170 actions communautaires.
• Soutien à plus de 90 organismes communautaires.

« Nos initiatives du Mois mondial du bénévolat et du Mois de la Terre illustrent le dévouement d'Amazon à se mobiliser et à promouvoir la conscience environnementale. L'enthousiasme et l'engagement dont nos employés ont fait preuve au Canada et ailleurs dans le monde sont vraiment inspirants. Ces initiatives mettent en évidence la capacité de notre main-d'œuvre à susciter des changements significatifs et soulignent notre engagement en matière de responsabilité sociale d'entreprise », a déclaré Michael Weeks, responsable des ressources humaines chez Amazon Canada.

À Calgary, notre tout nouveau centre de traitement des commandes par la robotique, YYC4, a lancé le Mois mondial du bénévolat en organisant une séance de bénévolat pour les dirigeants au Centre d'accueil de Calgary. Les dirigeants ont trié les fournitures données par la communauté, effectué des vérifications de qualité et trié les vêtements pour distribution.

YYC4 a également appuyé le Breakfast Club of Canada, offrant des programmes de déjeuners aux enfants des communautés scolaires de l'école primaire Beddington Leigh de Calgary. Les employés ont aidé à la mise en place et à la livraison des déjeuners dans les salles de classe, ce qui a eu un impact significatif sur la concentration et les résultats scolaires des élèves.

Notre centre de traitement de Scarborough, en Ontario (YYZ9), a marqué sa troisième année consécutive de participation au Mois mondial du bénévolat. En partenariat avec le groupe d'affinité des employés en santé mentale et bien-être (MHW) pour le Mois de sensibilisation à la santé mentale, ils ont collaboré avec le Muslim Welfare Centre de Toronto. Treize dirigeants ont emballé des sacs de farine, recevant l'appréciation de M. Malik Thomas, le directeur de la banque alimentaire. L'événement a mis en lumière la façon dont le bénévolat peut améliorer la santé mentale, favoriser les liens sociaux et donner du sens.

Des employés de notre équipe chargée de l’expérience du personnel (PXT) à Vancouver, en Colombie-Britannique, ont fait du bénévolat à la Banque alimentaire du Grand Vancouver. Leur soutien s'est porté sur différents aspects des opérations, travaillant ensemble pour aider à « optimiser la productivité » afin de distribuer des colis alimentaires nutritifs à plus de 500 personnes qui se sont présentées au cours de la journée. La banque alimentaire fournit ce service essentiel à plus de 15 000 personnes par mois dans toute la ville. À Toronto, des employés de PXTR ont fait du bénévolat à la Banque alimentaire mobile de la Croix-Rouge en Ontario, un service de livraison de nourriture aux personnes qui ne peuvent pas accéder à une banque alimentaire en raison d'une incapacité permanente ou temporaire.

Le Jour de la Terre, célébré dans le monde entier le 22 avril, souligne l'importance de la protection de l'environnement. Cette année, le réseau de centres d'expédition aux clients d'Amazon au Canada a démontré son engagement envers cette cause en organisant des activités de sensibilisation et de défense de la protection de notre planète.

En l'honneur du Mois de la Terre 2024, l'équipe d'expédition aux clients s'est engagée dans diverses activités, avec plus de 4 000 participants ayant consacré plus de 1 000 heures de bénévolat dans plus de 40 organismes communautaires. Ces activités ont favorisé le sentiment d'appartenance à la communauté et ont souligné l'importance de la durabilité et de la conscience environnementale.

Les participants ont pris part à « Wear-It-Green Day », avec des questionnaires sur la durabilité et des jeux interactifs axés sur des thèmes environnementaux. Les efforts pratiques comprenaient le nettoyage des terrains de stationnement, le nettoyage de collectivités, le nettoyage de plages et le nettoyage de sentiers, contribuant ainsi à rendre les zones locales plus propres et plus vertes.

Parmi les autres activités, mentionnons un concours d'affiches sur la durabilité, la campagne « I-Pledge » pour des pratiques quotidiennes durables, des activités de jardinage à l'intérieur et à l'extérieur et la distribution d’objets promotionnels durables. Des séances éducatives sur la sensibilisation à l'environnement ont permis de mieux comprendre les problèmes environnementaux cruciaux et les solutions à y apporter. Les participants ont également distribué des semences et des ampoules à économie d'énergie pour promouvoir des pratiques durables à la maison. Les collectes de dons de vêtements et les initiatives de recyclage des déchets ont mis davantage l'accent sur l'importance de réduire les déchets et de soutenir les personnes dans le besoin.

Notre engagement envers la protection de l'environnement ne se termine pas avec le Mois de la Terre. À mesure que nous avançons, Amazon Canada continue d'accorder la priorité aux initiatives en matière de développement durable et d'environnement.

En plus des efforts d'Amazon en matière de développement durable et des initiatives communautaires, le mois dernier, Amazon a assisté au gala annuel de Junior Achievement et a été honoré pour sa contribution au soutien de l'organisation à but non lucratif qui profite aux étudiants partout au Canada. Les contributions comprenaient l'animation de séances d'information avec plus de 60 bénévoles à Toronto pour appuyer et améliorer les activités en classe.

Le succès du Mois mondial du bénévolat et du Mois de la Terre de cette année témoigne de l'engagement d'Amazon et de ses employés. De telles initiatives renforcent la volonté d'Amazon d'être une force positive au sein des communautés locales. Nous sommes impatients de continuer à être de bons partenaires communautaires en nous mobilisant et en faisant une différence dans les communautés où nos employés vivent et travaillent.

Pour en savoir plus sur les efforts d'Amazon en matière de développement durable et les initiatives communautaires en cours, cliquez ici.